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職位概述

1、以實現集團運營目標為導向,研究并制定激勵制度及組織績效方案;
2、編制集團各中心和各區域公司的組織績效考核方案,統一區域公司二級部門組織績效考核方案的基本原則;
3、監控集團各中心、各區域公司績效考核方案的執行情況,定期收集相關考核數據并發布績效考核結果;
4、負責收集各專項激勵方案的執行過程數據,并輸出最終判定結果。

其他要求

  • 1、本科及以上學歷,管理類、工程類相關專業;
    2、5年以上房地產企業人力資源、計劃運營相關工作經驗,熟悉房地產業務流程;
    3、對組織績效考核有一定的見解。

聯系方式

聯系地址:
倉山首山路7號濱海大廈
聯系電話:
83406393
電子郵箱:
[email protected]
機構網址:
www.binhailand.com

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